为集中解决2017年春节前尚未解决的欠薪陈案，集中查处打击曝光一批恶意欠薪、欠薪逃逸等违法行为，确保历年欠薪陈案基本解决，切实保障农民工劳动报酬权益。日前，县人社局、住建局、公安局等十三部门采取有力措施，联合开展拖欠农民工工资遗留问题专项整治行动。

一是提高思想认识。从政治和大局的高度，牢固树立风险意识和底线思维，统一思想、认清形势、明确要求，切实把解决欠薪历史遗留问题作为“讲看齐、见行动”的具体实践。从根本上扭转年年整治、年年欠薪的被动局面，彻底解决好农民工欠薪这一顽症。

二是压实清欠责任。按照“属地管理、分级负责”和“谁主管，谁负责”的原则，严明责任分工和部门职责，切实履行行业监管责任和清欠主体责任。对监管责任不落实、主管责任不到位、组织工作不得力、在规定时限陈案仍得不到有效解决的，严肃追究相关领导和项目负责人的责任。

三是严肃查处案件。加大拖欠农民工工资历史陈案的调度处置，理清陈案，制定方案，包保负责，挂牌督办，对长期未解决的历史遗留问题，尤其是重大疑难的“骨头案”、“复杂案”，要以超常规手段攻坚化解，加大清偿历史欠薪问题力度。

四是健全长效机制。强化劳动保障监察执法和部门协作联动，建立健全工资支付监管、农民工工资专户、实名制管理和银行代发工资等制度。加大对恶意欠薪行为打击力度，建立欠薪企业“黑名单”制度。