会议传达了市人社局等十部门《关于开展农民工工资支付专项检查的通知》精神，通报了全县农民工工资支付保障工作情况，研究分析了清欠工作面临的新形势、新问题，部署安排了年底阶段农民工工资清欠工作。

会议强调，各成员单位要集中力量，强化措施，突出重点，建立预警及应急处理机制，切实做好元旦、春节期间农民工工资支付保障工作，以更加积极主动的作为和更加坚决有力的措施，确保农民工工资支付情况专项排查活动取得成效。对建筑、水利、道路等拖欠农民工工资的“集中多发领域”，要加大监管力度，并作为农民工工资支付保障工作中的重点全力抓实抓好。加强对重点项目、重点企业的监控，对可能发生较大数额的工资拖欠并引发群体性事件的在建项目，及时发出预警，积极督促施工企业和用工企业采取措施解决。

会议要求，农民工工资支付保障是一项老工作，但每年都有新常态，做好此项工作，一要审时度势。抓住元旦春节的时间节点，全方位迅速出击，有问题绝不拖延；同时理性分析局势，今年形势较往年更为严峻，要做好更充足的准备。二要认真排查。要多走走、多看看，多一点主动，多一点敏感，绝不能让小问题酿成大问题，绝不能让小事情拖成大事件。三要积极化解。坚持“边排查，边化解”，本部门职责范围内能解决的，要坚决不等不拖地解决掉；需要其他相关部门配合支持的，要主动对接沟通；一时难以解决的，要及时汇报，同时做好预案，确保一旦事情发生，能够在第一时间正确、科学、有序处置。四要分清职责。坚持“属地管理”、“分级负责”、“谁主管谁负责”的原则，发挥人社部门的执法主体作用、公安部门的司法主体作用、行业主管部门的监管作用，各司其职，协同发力，确保全县“两节”期间社会大局稳定。

联席会议各成员单位均表示，将认真履行职责，加强联合执法，坚持“早发现、早预防、早处理”的原则，切实加大对农民工工资支付情况的督查检查力度，形成强大合力，促使全县农民工工资清欠工作走上制度化、规范化、常态化轨道，取得良好成效。

（灵璧县人社局  李超）